Nieuws
Werknemers gedupeerd door 'faillissement' bedrijf
De eigenaar van een Assense drukkerij heeft zijn vijf werknemers gedupeerd door hen voor te houden een faillissement te hebben aangevraagd. Daar blijkt nu echter helemaal geen sprake van geweest, waardoor de vijf geen recht op een uitkering hebben.In juli werd het vijftal naar huis gestuurd met de mededeling dat het failissement van de drukkerij was aangevraagd. Bij de rechtbanken in Assen en Groningen blijkt er echter helemaal geen faillissement uitgesproken te zijn over het bedrijf, dat voornamelijk tijdschriften drukte. Wel heeft de eigenaar zijn bedrijf volgens de Kamer van Koophandel op 2 augustus beëindigd, tegelijk met een ander bedrijf van hem in het Groningse Sappemeer.
"Dit is het ergste wat het personeel kan overkomen", aldus Cees Peijster van FNV Kiem. "Gelukkig zien we dit in de grafische sector heel zelden, hooguit eenmaal per jaar. De werknemers kunnen nu alleen nog maar zelf het faillissement van de werkgever aanvragen. Ze zullen dat ook doen, maar tot dat uitgesproken is kan nog wel twee maanden duren. Zolang kunnen ze geen uitkering aanvragen," aldus de vakbondsman.
Peijster hoopt bij de uitkeringsinstantie UWV nog iets te kunnen betekenen voor de ex-werknemers, die het salaris van de maand juli en daarnaast hun vakantiedagen nog tegoed hebben. "Maar ik weet toch al wat het antwoord is: nee. Ze mogen het gewoon niet. Pas als het faillissement is uitgesproken kunnen de mensen maximaal drie maanden salaris krijgen", aldus een sombere Peijster. Eén van de werknemers vermoedde al dat er iets niet in de haak zat. "Er werd alleen maar uitgegeven, er kwam nauwelijks iets binnen", zo zegt hij. Ook plaatste de werknemer vraagtekens bij het onderkomen van het bedrijf: "een enorm pand voor een starter. Dat alleen kostte al 5000 euro huur per maand.".
In juni gaven de werkgever en zijn vrouw nog een interview in een plaatselijke huis-aan-huisblad waarin hij grootse plannen voor een werkgelegenheidsproject in samenwerking met de gemeente Assen aankondigde. Daarbij zouden werklozen bij de drukkerij aan de slag kunnen, waarbij ze intern zouden worden opgeleid.
Ik vind dat de grafische sector deze werknemers moet betalen! foto
Het leven heeft meestal meer moois dan dat de meeste mensen kunnnen of willen zien.
Met dank aan Laysa.
Nou als ik één van die werknemers was zou ik het wel weten.....even "op de koffie" bij de baas.
ik en mijn vriend hebben het zelfe meegemaakt en ook diverse mensen in onze vriendengroep. in de bouw komt dit echt heel veel voor.
Kunnen ze hem niet aanklagen wegens het een of ander?
Het leven heeft meestal meer moois dan dat de meeste mensen kunnnen of willen zien.
Met dank aan Laysa.
De eigenaar hield een lulverhaaltje tegen zijn werknemers over faillisement, maar be-eindigde gewoon de bedrijfsvoering.
Wat zijn dan de regels voor ontslag bij het be-eindigen van bedrijfsvoering? Zijn die zoveel anders dan bij faillisement? Nederland kennende zullen daar toch ook wel regelingen voor zijn? Beetje vreemd dat je bij het be-eindigen van bedrijfsvoering als werknemer geen recht op een uitkering zou hebben. Het is tenslotte nagenoeg hetzelfde als normaal ontslag.
dan werden wir, um so mehr, einer Einheit werden.
Een voordeel van de werkwijze van deze werkgever is dat hem nalatenschap kan worden verweten en dat ze hem ook op persoonlijke titel aansprakelijk kunnen stellen. Maar ja, dan moet er wel wat te halen zijn.
geld denken.
Zo heb ik ook een werkgever gehad...Heb daar voordat ik wegging 26 man weg zien gaan in anderhalf jaar tijd...pas 3/4 jaar later is het bedrijf failliet gegaan.
En dat je geen recht op een uitkering krijgt slaat nergens op. Vind dat iedereen in nederland die zn baan is kwijtgeraakt door zoiets recht heeft op een uitkering...maar goed, zit wel 1 en ander achter zoals gewoonlyk in NL.
Als werknemer heb je echt veel te weinig rechten. foto
Het UVW komt natuurlijk met een NEE want die houden liever een crimineel het hand boven het hoofd, dan dat ze een aantal gedupeerde werknemers uit de brand helpen die tegen wil en dank in deze benarde zijn terecht gekomen.
Maar ja wat verwacth je met deze neo liberlistische regering fotofoto
Ik niet!
Om een goed gebaar naar de werknemers te maken vind ik. Bovendien zouden ze de werknemer kunnen aanklagen wegens wanbeleid en er voor zorgen dat zo'n schoft niet meer aan de bak komt. (er zal toch wel een overkoepelende organisatie zijn binnen deze branche die opkomt voor rechten van werknemers? Of staan ze alleen maar klaar om geld binnen te halen? )
Om te kunnen reageren moet je zijn ingelogd op FOK.nl. Als je nog geen account hebt kun je gratis een FOK!account aanmaken