Forum Weblog Zoek Actieve Items Nieuws Columns Reviews Previews Specials Archief

Staking Amazon Duitsland opgeschort tot 2014

anoniem_22072019025900

Bij internetwinkel Amazon in Duitsland is zaterdag een einde gekomen aan 6 dagen staken door enkele honderden werknemers, met als inzet een hoger loon.

Vakbond Verdi heeft voor 2014 nieuwe werkonderbrekingen aangekondigd.

De zesdaagse staking begon maandag. Het zwaartepunt lag bij de distrubutiecentra in Bad Hersfeld en Leipzig. Volgens de vakbond namen hier zaterdag zo'n 650 medewerkers deel aan de staking.

Amazon was zaterdag niet bereikbaar voor commentaar, maar het bedrijf benadrukte de afgelopen dagen voortdurend dat de levering van kerstcadeau's niet in gevaar zou komen door de acties.

Staking Amazon Duitsland opgeschort tot 2014 (Foto: ANP)

Help ons; deel dit item als je het leuk vond

Heb je een leuk of interessant bericht gevonden dat je graag op FOK! terug ziet? Tip ons dan via de submit!

Zoek jij altijd de leukste nieuwtjes en kun je daar leuk over schrijven? Meld je aan als nieuwsposter!

Lees ook

Font-grootte:
Normaal
Kleiner

regelhoogte :
Normaal
Kleiner

19 reacties

zaterdag 21 december 2013, 18:17 uur #1

trabant

De politie waarschuwt nu voor jakkerende bestelbusjes.

Farts are jazz to assholes

zaterdag 21 december 2013, 18:25 uur #3

#ANONIEM

quote:
Op zaterdag 21 december 2013 @ 18:21 schreef debater het volgende:
JOUW BAAN IS WAARSCHIJNLIJK NIET ZO ERG ALS WERKEN BIJ EEN AMAZON-MAGAZIJN
http://www.vice.com/nl/read/jean-baptiste-malet-amazon-warehouse

Snel. Bedenk er een betekenisloze communistische slagzin bij. Dat zal helpen.

zaterdag 21 december 2013, 18:33 uur #4

debater

Om te beginnen worden alle medewerkers onder werktijd constant in de gaten gehouden door de scanners waar ze mee werken. Dat apparaat geeft via wifi de precieze locatie, het werkritme en de productiviteit van de medewerkers door aan de toezichthouders.

zaterdag 21 december 2013, 18:35 uur #5

ansitermiet

quote:
Op zaterdag 21 december 2013 @ 18:21 schreef debater het volgende:
JOUW BAAN IS WAARSCHIJNLIJK NIET ZO ERG ALS WERKEN BIJ EEN AMAZON-MAGAZIJN

http://www.vice.com/nl/read/jean-baptiste-malet-amazon-warehouse

ik heb het artikel gelezen maar vind het nogal gekleurd.
Mensen moeten wel vaker geheimhoudingsverklaringen ondertekenen, zelfs bij een sollicitatiegesprek zal het me niets verbazen.

Daarnaast is Amazon erg snel met bestellingen doorgaans, net als bol.com. Als er dus vertraging optreedt moet het systeem dit weten omdat de klant dan een bestelstatus te zien krijgt die klopt...

Ik vind het nogal overdreven allemaal.

zaterdag 21 december 2013, 18:38 uur #6

Zapata

held op sokken

als je niet mag praten tijdens het werk of tijdens de hele korte pauzes

Ik ben wel klaar met dat Amazon.

zaterdag 21 december 2013, 18:38 uur #7

debater

quote:
Op zaterdag 21 december 2013 @ 18:35 schreef ansitermiet het volgende:
[..]

ik heb het artikel gelezen maar vind het nogal gekleurd.
Mensen moeten wel vaker geheimhoudingsverklaringen ondertekenen, zelfs bij een sollicitatiegesprek zal het me niets verbazen.

Daarnaast is Amazon erg snel met bestellingen doorgaans, net als bol.com. Als er dus vertraging optreedt moet het systeem dit weten omdat de klant dan een bestelstatus te zien krijgt die klopt...

Ik vind het nogal overdreven allemaal.

Dat is wel een makkelijke conclusie als jijzelf daar niet hebt gewerkt.

zaterdag 21 december 2013, 18:40 uur #8

ansitermiet

quote:
Op zaterdag 21 december 2013 @ 18:38 schreef debater het volgende:
[..]

Dat is wel een makkelijke conclusie als jijzelf daar niet hebt gewerkt.

ik vind het ook een makkelijke conclusie om het bedrijf af te branden als je er hebt gewerkt en er een boek over hebt geschreven wat, als het boek vol staat met wat ik in het artikel lees, minstens zo subjectief en gemakkelijk is beredeneerd.

Deze journalist trekt wat mij betreft erg snel conclusies.
En op basis van 1 ervaring bij 1 vestiging vind ik het wat voorbarig om het hele bedrijf er op af te rekenen.

zaterdag 21 december 2013, 18:41 uur #9

Mytho

niemand is toch verplicht daar te werken?

zaterdag 21 december 2013, 18:42 uur #10

ansitermiet

quote:
Op zaterdag 21 december 2013 @ 18:38 schreef Zapata het volgende:
als je niet mag praten tijdens het werk of tijdens de hele korte pauzes
Ik ben wel klaar met dat Amazon.

daar geloof ik dus niets van.

Gezellig wat kletsen met collega's terwijl je aan het werk bent, zonder verlies aan productiviteit, is niet hetzelfde als met z'n allen anderhalf uur in de koffiecorner staat leuten. Als de conclusie dan is 'dat je niet mag praten op je werk' vind ik dat erg gemakkelijk.

zaterdag 21 december 2013, 18:43 uur #11

ansitermiet

quote:
Op zaterdag 21 december 2013 @ 18:33 schreef debater het volgende:
Om te beginnen worden alle medewerkers onder werktijd constant in de gaten gehouden door de scanners waar ze mee werken. Dat apparaat geeft via wifi de precieze locatie, het werkritme en de productiviteit van de medewerkers door aan de toezichthouders.

goed voor de bestelstatus he die de klant op de website kan zien...
weer zo'n voorbeeld waarmee zo'n journalist heel snel de toon kan zetten richting een bedrijf, terwijl dat volgsysteem een doodnormale reden kan hebben.

zaterdag 21 december 2013, 18:47 uur #12

debater

quote:
Op zaterdag 21 december 2013 @ 18:41 schreef Mytho het volgende:
niemand is toch verplicht daar te werken?

Jazeker wel, als jij komt aanzetten met het onderzoeksartikel dat jij niet wilt werken bij Amazon dan word de uitkering stopgezet.

zaterdag 21 december 2013, 18:48 uur #13

ansitermiet

quote:
Op zaterdag 21 december 2013 @ 18:47 schreef debater het volgende:
[..]

Jazeker wel, als jij komt aanzetten met het onderzoeksartikel dat jij niet wilt werken bij Amazon dan word de uitkering stopgezet.

een warenhuis als Amazon is niet bedoeld als theekransje, maar gewoon om productie te draaien. Als je geen productiewerk wil doen als dat voorhanden is, is het terecht dat je uitkering naar beneden gaat ja...
Bij elk bedrijf word je geacht om gewoon je werk te doen, en het liefst met inzet en snelheid met behoud van kwaliteit.
Dat Amazon haar medewerkers aanspoort om het de volgende dag nog beter te doen dan vandaag is op zich niet vreemd. Heb ik bij veel andere bedrijven net zo gezien (productiewerk). En het is ook een Aziatische mentaliteit (Japan/China).

Ik zie vooralsnog weinig abnormaals, behalve een enorm gekleurd artikel van deze journalist.
Totdat anderen het verhaal van deze journalist bevestigen blijft het bij een gekleurd verhaal van een eenling.

zaterdag 21 december 2013, 18:57 uur #14

debater

Amazon werknemers lopen groot risico op psychische aandoening.

http://www.bbc.co.uk/news/business-25034598

zaterdag 21 december 2013, 19:00 uur #15

Zapata

held op sokken

quote:
Op zaterdag 21 december 2013 @ 18:48 schreef ansitermiet het volgende:
[..]

een warenhuis als Amazon is niet bedoeld als theekransje, maar gewoon om productie te draaien. Als je geen productiewerk wil doen als dat voorhanden is, is het terecht dat je uitkering naar beneden gaat ja...
Bij elk bedrijf word je geacht om gewoon je werk te doen, en het liefst met inzet en snelheid met behoud van kwaliteit.
Dat Amazon haar medewerkers aanspoort om het de volgende dag nog beter te doen dan vandaag is op zich niet vreemd. Heb ik bij veel andere bedrijven net zo gezien (productiewerk). En het is ook een Aziatische mentaliteit (Japan/China).

Ik zie vooralsnog weinig abnormaals, behalve een enorm gekleurd artikel van deze journalist.
Totdat anderen het verhaal van deze journalist bevestigen blijft het bij een gekleurd verhaal van een eenling.

http://www.theguardian.co(...)tment-employees-work

zaterdag 21 december 2013, 19:16 uur #16

Mytho

quote:
Op zaterdag 21 december 2013 @ 18:47 schreef debater het volgende:
[..]

Jazeker wel, als jij komt aanzetten met het onderzoeksartikel dat jij niet wilt werken bij Amazon dan word de uitkering stopgezet.

is er geen ander werk in duitsland dan?

zaterdag 21 december 2013, 20:19 uur #17

trabant

quote:
Op zaterdag 21 december 2013 @ 18:35 schreef ansitermiet het volgende:
ik heb het artikel gelezen maar vind het nogal gekleurd.
Mensen moeten wel vaker geheimhoudingsverklaringen ondertekenen, zelfs bij een sollicitatiegesprek zal het me niets verbazen.

Er is inderdaad bij legio bedrijven een wildgroei aan geheimhoudingsverklaringen die nergens op slaan. Straks mag je partner niet eens weten hoe jij de kost verdient.
Het is de eerste stap in de intimidatiepolitiek. Maar als die op Murikaanse leest geschoeide verklaringen onwettig zijn mag je ze als niet getekend beschouwen.

Farts are jazz to assholes

zaterdag 21 december 2013, 20:25 uur #18

trabant

quote:
Op zaterdag 21 december 2013 @ 19:16 schreef Mytho het volgende:
is er geen ander werk in duitsland dan?

Een vierhonderdeurojob.

In het nieuwe Duitse coalitieaccoord staat wel dat er een minimumloon moet komen (even laag als bij ons) en dat is vooral nodig omdat veel voltijds werkende armen nu alsnog bij de Sozialhilfe moeten aankloppen om aan het bestaansminimum te komen.
Dat de Duitse economie zo mooi draait komt vooral omdat er een groep is die niet mee mag delen in de voorspoed.

Farts are jazz to assholes

zaterdag 21 december 2013, 21:38 uur #19

LoggedIn

Een paar weken terug heeft Amazon aangekondigd een groot distributiecentrum te bouwen in Polen, dat in de tweede helft van 2014 van start gaat. Dus met een beetje pech kunnen die duitsers nog net een jaartje staken, en dan is het over met de pret