Een Amerikaanse verzekeringsintermediair stelt de keuze aan zijn personeel simpel: Afvallen of opstappen. Enige tijd geleden dwong de eigenaar zijn personeel ook om te stoppen met roken.
Eigenaar Howard Weyers van het bedrijf ‘Weyco’ pakt het overgewicht van zijn medewerkers op verschillende manieren aan. Zijn personeel krijgt advies van een therapeut, er is een bonussysteem ingevoerd en gratis toegang bij een sportschool. "We moeten iets doen aan eetgewoonten en mensen laten bewegen. Maar als je echt vetzucht hebt, hoef je niet bang te zijn voor ontslag."
Vanwege het eerder ingevoerde rookverbod, niet alleen op het werk maar ook thuis, stapten vier medewerkers op bij Weyco. Weyers dwong zijn 200 personeelsleden zelfs tot een verplichte urinetest. "Als je de test niet doet, kun je opstappen. Ik beheers hun leven niet, ze hebben zelf de keus om hier te werken." Twintig medewerkers zijn gestopt met roken.
Help ons; deel dit item als je het leuk vond
Heb je een leuk of interessant bericht gevonden dat je graag op FOK! terug ziet? Tip ons dan via de submit!
T zou mijn baas kunnen zijn, die dwingt ook vanaales van, anders flikker je maar op. Wel lekker dat je dan weinig keuze hebt omdat hij ook wel weet wat er geen vacatures vrij zijn, en jij met een eigen huis zit. Dus je hebt geen vrije keuze om daar te werken of weg te gaan. Zo'n regel moet ie instellen als ie iemand aanneemt, niet als zijn zaakjes goed lopen. Maar dan doet ie het niet, want dan is het aanbod van personeel ineens erg klein. foto
Wie een kuil graaft voor een ander, en daar geld voor vraagt, is een begrafenisondernemer.
Op woensdag 2 februari 2005 16:12 schreef ikkemem het volgende: Ging met alle 200 medewerkers staken als ik het voor elkaar kon krijgen. Die kerel doet of hij god is. Je zou hem [afbeelding]
Jah idd daar had ik niet eens aan gedacht foto gewoon 200 mensen staken, ff het bedrijf plat leggen en alstie ze allemaal ontslaat heeftie helemaal geen inkomsten.... strak idee foto
\[b\]Mag ik niet zeggen voor me moeder Van het Concert des Levens krijgt niemand een Program Sokkel Lolleromfg\[/b\]
Op woensdag 2 februari 2005 16:15 schreef JoeyB het volgende: goede zaak, mensen die fitter zijn werken harder, zijn beter geconcentreerd en zijn minder vaak ziek.
Onzin, dunnere mensen zijn echt niet beter geconcentreerd als dikkere mensen en minder vaak ziek is ook niet helemaal waar.
Ik ben benieuwd wanneer ze " te magere" mensen gaan aanpakken want dat is ook niet gezond...
Begrijpelijke actie, als je je indenkt hoeveel mensen in Amerika te dik zijn... Het is je eigen verantwoordelijkheid om gezond te blijven, en als je die niet neemt, moet de baas het maar oplossen. foto
Op woensdag 2 februari 2005 16:15 schreef JoeyB het volgende: goede zaak, mensen die fitter zijn werken harder, zijn beter geconcentreerd en zijn minder vaak ziek.
Wat een bullshit. Daar gaat het niet om. Je bent aangenomen om een bepaalde taak uit te voeren en zolang je die taak naar behoren uitvoert, mag het niet uitmaken of je rookt of niet of dat je dikker bent dan een bepaalde norm. Tot voor kort rookte ik ook, maar ik ben de afgelopen jaren zelden ziek geweest en als ik kijk binnen de organisatie waar ik werk is er geen verschil tussen de hoeveelheid rokers en niet-rokers die zich ziek melden.
Bij vlagen ben ik geniaal, helaas is het hier altijd windstil.
Zo ken ik er nog wel een paar Je kunt je werknemers verbieden om sporten te beoefenen met een hoog blessure risico ( paragliden, skieën) Je kunt je werknemers veplichten om juist bepaalde 'gezonde' sporten te beoefenen (fitness, wandelen, joggen) Je kunt je werknemers verplichten mee te doen aan stress afnmende activiteiten (yoga) Je kunt je werknemers verbieden meer dan 2 uur per dag TV te kijken (zit wat in, toch alleen maar bullshit) Je kunt je werknemers verplichten om gemiddeld 2 a 3 x sex te hebben met de eigen partner.
De tijd zal uitwijzen of dit werkeljik winst zal opleveren voor de werkgever. Ik heb mijn twijfels.
Ach 't is toch allemaal vrije keuze, zoals laatst hier iemand beweerde met dat roken.
Je kunt er uit vrije wil mee stoppen, tenslotte. Bij overgewicht, vroegtijdige kaalheid en erfelijke ziektes eigenlijk ook, dan hadden je ouders maar geen kinderen moeten nemen...
Had die man geen bril? Hup, ontslaan die ontsierende pauper. Nooit van laser gehoord, zeker...
Gaat zo voort.
Next: Weyco ontslaat mensen die aan orale sex doen, waar dan ook. Mag niet van de bijbel, en het belang van de werkgever gaat ver boven een paar lullige camera's in de slaapkamer. foto
Op woensdag 2 februari 2005 16:25 schreef Bolletje_170 het volgende: Begrijpelijke actie, als je je indenkt hoeveel mensen in Amerika te dik zijn... Het is je eigen verantwoordelijkheid om gezond te blijven, en als je die niet neemt, moet de baas het maar oplossen. foto
Vind ik ook...... Hoezo meent die baas dat ie god is? pfffff foto Al die dikke mensen tegenwoordig; zeker in de USA.... schiet niet op!
"Don't fok with PapaFokker" Voorheen bekend als RondFokker Fotoboek
Lekker solidair ook, die andere medewerkers. Wat is het toch een kutland. Ik hoef daar niet te werken met alleen maar narcisten als collega's. Allemaal denken ze aan hun eigen hachie. Hier is dat ook wel, maar gelukkig nog steeds een stuk minder extreem dan daar. In ieder geval bij mijn werk.
Maar goed, wij hebben ook niet zo'n kutbaas als dit foto.
Op woensdag 2 februari 2005 16:25 schreef Bolletje_170 het volgende: Begrijpelijke actie, als je je indenkt hoeveel mensen in Amerika te dik zijn... Het is je eigen verantwoordelijkheid om gezond te blijven, en als je die niet neemt, moet de baas het maar oplossen. foto
Wedden? Jij hebt al moeite om te doen wat je ouders je vertellen te doen. Hoe zou jij er tegenover staan als je baas je dezelfde soort dingen gaat vertellen? Je moet wel diep zakken als je bij zo'n baas blijft werken. Hij heeft thuis een gezin en mag daar pappie spelen. Die baas weet zijn plaats gewoon niet.
Ik begin een enorm bedrijf in een dorp waarbij elke mannelijke inwoner werkt. Alle mannelijke werknemers zijn verplicht om homoseksueel te worden, anders staan ze natuurlijk op straat. Dan blijven alle vrouwen in het dorp over voor mij foto
Het verplicht stoppen met roken, daar kan ik wel inkomen. Maar afvallen of opstappen vind ik wel erg ver gaan hoor. Je kunt wel bijvoorbeeld gezonde voedsel in de lunchpauze aanbieden en gratis dietologisch advies en sporten, en wie daar geen gebruik van maakt op hun salaris minderen, en wie inderdaad ook echt afvalt bonussen geven (ze zullen tenslotte allemaal nieuwe kleding moeten aanschaffen)
Op woensdag 2 februari 2005 16:58 schreef Sessy het volgende: Het verplicht stoppen met roken, daar kan ik wel inkomen. Maar afvallen of opstappen vind ik wel erg ver gaan hoor. Je kunt wel bijvoorbeeld gezonde voedsel in de lunchpauze aanbieden en gratis dietologisch advies en sporten, en wie daar geen gebruik van maakt op hun salaris minderen, en wie inderdaad ook echt afvalt bonussen geven (ze zullen tenslotte allemaal nieuwe kleding moeten aanschaffen)
Salarisvermindering is ook een manier van afdwingen foto Roken en te dik zijn is allebei schadelijk voor de gezondheid, en daar gaat het hem om.
Goed initiatief. de mensen zullen hem over een jaar of 10 bedanken dat hij zo'n positieve invloed heeft gehad op hun leven. Gratis naar de gym, das al gauw zo'n $ 40 p/m besparing en je levensverwachting met +10 omhoog. Klasse van die vent.
Op woensdag 2 februari 2005 16:48 schreef RetepV het volgende: Lekker solidair ook, die andere medewerkers. Wat is het toch een kutland. Ik hoef daar niet te werken met alleen maar narcisten als collega's. Allemaal denken ze aan hun eigen hachie. Hier is dat ook wel, maar gelukkig nog steeds een stuk minder extreem dan daar. In ieder geval bij mijn werk.
Maar goed, wij hebben ook niet zo'n kutbaas als dit foto.
Free speech?....... Yeah about as free as a Ferrari!! Nothing travels faster than the speed of light with the possible exception of bad news, which obeys its own special laws. Laboro te salutante
Op woensdag 2 februari 2005 16:05 schreef MDF het volgende:
Volgende stap: sexuele gedrag.........
Roken is een ongezonde levensstijl, dik zijn is een ongezonde levensstijl. Waar haal jij dan in godsnaam seksueel gedrag vandaan? Ik vind het wel een goede zaak dat die mensen wat gezonder moeten gaan leven, ik bedoel als ze eenmaal zijn afgevallen of gestopt zijn met roken (maar dan ook echt gestopt) zullen ze daar die werkgever ook best dankbaar voor zijn hoor.
Op woensdag 2 februari 2005 17:36 schreef KarmaniaK het volgende:
[..]
Roken is een ongezonde levensstijl, dik zijn is een ongezonde levensstijl. Waar haal jij dan in godsnaam seksueel gedrag vandaan? Ik vind het wel een goede zaak dat die mensen wat gezonder moeten gaan leven, ik bedoel als ze eenmaal zijn afgevallen of gestopt zijn met roken (maar dan ook echt gestopt) zullen ze daar die werkgever ook best dankbaar voor zijn hoor.
Op woensdag 2 februari 2005 18:18 schreef Wieisdiegast het volgende: Goede zaak! Mensen zullen hem er achteraf dankbaar voor zijn. Wat is er nou op tegen om af te vallen?
ik bijvoorbeeld, want ik heb een aanleg om anorexia te krijgen (oftewel de andere kant op), en zo zullen er meer redenen zijn.
ik weet wel, al bij zijn roken campagne zou ik opgestapt zijn, maar dit slaat echt alles hoor.
verveling, op de juiste momenten gevoeld, is een teken van intelligentie
Volgende stap zal waarschijnlijk wel worden dat werknemers kinderloos moeten blijven, de kans op grote gevolgen tijdens en na de daad kunnen erg groot zijn (worden) foto
het recht van zelfbeschikking van je lichaam bijvoorbeeld?
"Goh, u heeft een nierprobleem, jammer, maar toch afvallen... anders is het baai baai..." volgende.. "goh, u heeft veel kanker in de familie, erfelijk? Da's slecht voor de zaak... u kunt gaan" volgende "u bent niet getrouwd, dat kan risicovol zijn met wisselende relaties, toont ook aan dat je je niet gebonden voelt... trouwen of de zak..." volgende "zaterdags gaat u stappen en word dronken? Oei, das nadelig voor het concentratievermogen... stoppen of de zak" volgende "u bent niet heterosexueel? Dat is slecht voor het imago van het bedrijf, dat kan tot schade lijden, tijd om te gaan..." enz enz enz
Het gaat er niet om dat men niet mag roken, het gaat er niet om dat je moet afvallen, het gaat erom dat je dus geen zelfbeschikking meer hebt bij deze man, dat lijkt me prima aanvechtbaar...
Op woensdag 2 februari 2005 18:30 schreef Wieisdiegast het volgende:
[..]
Uiteraard zullen er altijd uitzonderingen zijn, maar ik denk wel dat er 90 % beter van wordt. (nee ik heb geen bron )
Het gaat er even niet om of die meneer het beste met de mensen voor heeft of niet, het gaat er om dat hij direct aantast in de privacy van zijn werknemers, en ja ze kunnen geheel vrijwillig weg ja. En dat is ook geen inbreuk in de privacy? foto
Op woensdag 2 februari 2005 18:37 schreef pegakemi het volgende:
[..]
Het gaat er even niet om of die meneer het beste met de mensen voor heeft of niet, het gaat er om dat hij direct aantast in de privacy van zijn werknemers, en ja ze kunnen geheel vrijwillig weg ja. En dat is ook geen inbreuk in de privacy? foto
nounou, privacy.. Die mensen zullen zich toch ziek gaan melden als ze klachten krijgen door dat overgewicht, ik vind dat ie in zn recht staat. Daarbij is heel amerika te zwaar, en ja als dat dan de 'privacy' aantast..Laat ze maar onder werktijd gaan sporten, dat zal wel helpen dan gaat het iig niet af van hun vrije tijd foto
Op woensdag 2 februari 2005 17:03 schreef appendax het volgende: Goed initiatief. de mensen zullen hem over een jaar of 10 bedanken dat hij zo'n positieve invloed heeft gehad op hun leven. Gratis naar de gym, das al gauw zo'n $ 40 p/m besparing en je levensverwachting met +10 omhoog. Klasse van die vent.
de fiscus zal die $40 p/m wel als loon in natura zien en bij je inkomen optellen foto
Eerst vindt-ie dat zijn werknemers moeten stoppen met roken, en diegenen die dat ook daadwerkelijk hebben gedaan zijn nu natuurlijk een flink aantal kilo's bijgekomen!
Op woensdag 2 februari 2005 18:50 schreef Wieisdiegast het volgende:
[..]
nounou, privacy.. Die mensen zullen zich toch ziek gaan melden als ze klachten krijgen door dat overgewicht, ik vind dat ie in zn recht staat. Daarbij is heel amerika te zwaar, en ja als dat dan de 'privacy' aantast..Laat ze maar onder werktijd gaan sporten, dat zal wel helpen dan gaat het iig niet af van hun vrije tijd foto
Sporten kan ook schadelijk zijn voor de gezondheid foto wel eens gelezen hoeveel verzuim veroorzaakt word door sporten? en als je dan tijdens die verplichte sport een bot breekt ? ook ontslag, wegens onverantwoord gedrag buiten werk tijd?
Op woensdag 2 februari 2005 18:58 schreef pegakemi het volgende:
[..]
Sporten kan ook schadelijk zijn voor de gezondheid foto wel eens gelezen hoeveel verzuim veroorzaakt word door sporten? en als je dan tijdens die verplichte sport een bot breekt ? ook ontslag, wegens onverantwoord gedrag buiten werk tijd?
Dat zal zo'n vaart niet lopen, onder goede specialistische begeleiding. Die mensen die inderdaad blessures oplopen zullen wel iets fout doen omdat ze op eigen houtje hun grenzen gaan verleggen. Met een goede coach erbij zal je dit niet zo gauw hebben zo nu jij weer foto
Op woensdag 2 februari 2005 18:59 schreef Wieisdiegast het volgende:
[..]
Dat zal zo'n vaart niet lopen, onder goede specialistische begeleiding. Die mensen die inderdaad blessures oplopen zullen wel iets fout doen omdat ze op eigen houtje hun grenzen gaan verleggen. Met een goede coach erbij zal je dit niet zo gauw hebben zo nu jij weer foto
Niet zo gauw dus? eens kijken, sporten in de baas zijn tijd, proffesionele coaching, goh, dat zal zeker een hoop in de kosten schelen voor een baas foto
Op woensdag 2 februari 2005 18:59 schreef Wieisdiegast het volgende:
[..]
Dat zal zo'n vaart niet lopen, onder goede specialistische begeleiding. Die mensen die inderdaad blessures oplopen zullen wel iets fout doen omdat ze op eigen houtje hun grenzen gaan verleggen. Met een goede coach erbij zal je dit niet zo gauw hebben zo nu jij weer foto
Goh je zou prima overweg kunnen met deze werkgever, maar ik kan het wat dit onderwerp meer vinden met AlpineStar met name dat stukje over vrije wilsbeschikking. Het punt draait er nu om hoever mag een werkgever gaan in de aantasting van de privacy van zijn werknemers, eerst verplicht stoppen met roken nu verplicht op een ideaal? gewicht komen ( en blijven ) anders zoek je maar ander werk foto Als hij dit in zou voeren bij nieuwe werknemers kan ik er nog inkomen maar bij zijn huidige personeel dit soort dwang doorvoeren neigt naar iets griezeligs. Ik weet niet hoe een Amerikaans werkovereenkomst er uit ziet maar lijkt me aardig in de buurt komen van contract breuk. ( kleine lettertjes: dit arbeids contract kan ten alle tijden door de werkgever aangepast worden ) foto
'k Denk dat die man met een ernstige persoonlijkheidsstoornis zit, mocht vroeger zeker niks van mammie en pappie (of een tehuis, kan allemaal) en wil dat nu ook aan anderen opleggen. Controle-freak, dus very sicko. foto
Op woensdag 2 februari 2005 19:10 schreef pegakemi het volgende:
[..]
Goh je zou prima overweg kunnen met deze werkgever, maar ik kan het wat dit onderwerp meer vinden met AlpineStar met name dat stukje over vrije wilsbeschikking. Het punt draait er nu om hoever mag een werkgever gaan in de aantasting van de privacy van zijn werknemers, eerst verplicht stoppen met roken nu verplicht op een ideaal? gewicht komen ( en blijven ) anders zoek je maar ander werk foto Als hij dit in zou voeren bij nieuwe werknemers kan ik er nog inkomen maar bij zijn huidige personeel dit soort dwang doorvoeren neigt naar iets griezeligs. Ik weet niet hoe een Amerikaans werkovereenkomst er uit ziet maar lijkt me aardig in de buurt komen van contract breuk. ( kleine lettertjes: dit arbeids contract kan ten alle tijden door de werkgever aangepast worden ) foto
mm naja ik weet niet meer wat ik moet schrijven foto
Op woensdag 2 februari 2005 19:16 schreef Wieisdiegast het volgende:
[..]
mm naja ik weet niet meer wat ik moet schrijven foto
Gelukkig. Zelden zo,n dom foto gehoord,denk je eens in man dat jouw baas je straks verbied om naar de disco enz te gaan. En anders ben je je baan kwijt. Zou je dat echt pikken. En zo ja,dan ben je nog grotere oen dan ik nu al denk dat je bent.
Zijn personeel krijgt advies van een therapeut, er is een bonussysteem ingevoerd en gratis toegang bij een sportschool. "We moeten iets doen aan eetgewoonten en mensen laten bewegen. Maar als je echt vetzucht hebt, hoef je niet bang te zijn voor ontslag."
Daar is ansich niks mis mee.
Echter het beleid in Amerika is gewoon ronduit k#t want je kan werknemers gewoon zonder opgave van reden op staande voet ontslaan, zonder daarvoor ontslag te hoeven aanvragen bij een instantie als UWV en zonder goudenhanddruk.
Op woensdag 2 februari 2005 16:25 schreef Bolletje_170 het volgende: Begrijpelijke actie, als je je indenkt hoeveel mensen in Amerika te dik zijn... Het is je eigen verantwoordelijkheid om gezond te blijven, en als je die niet neemt, moet de baas het maar oplossen. foto
Ja, begrijpelijke aktie zolang het maar VRIJBLIJVEND is heb ik niks meer dan lovende woorden voor zo'n baas! Hij wil tenslotte wat doen voor zijn team en hun gezondheid... foto
Maar in VERPLICHTENDE vorm, moet hij een DIKKE boete a la AMERIKAANSE rechtzaken krijgen, zal hem leren! foto Hoe durft ie! fotofoto
Op woensdag 2 februari 2005 19:26 schreef ikkemem het volgende:
[..]
Gelukkig. Zelden zo,n dom foto gehoord,denk je eens in man dat jouw baas je straks verbied om naar de disco enz te gaan. En anders ben je je baan kwijt. Zou je dat echt pikken. En zo ja,dan ben je nog grotere oen dan ik nu al denk dat je bent.
Op woensdag 2 februari 2005 20:15 schreef skunkah het volgende: Echter het beleid in Amerika is gewoon ronduit k#t want je kan werknemers gewoon zonder opgave van reden op staande voet ontslaan, zonder daarvoor ontslag te hoeven aanvragen bij een instantie als UWV en zonder goudenhanddruk.
Daarentegen schept dat soort beleid veel meer banen, omdat bedrijven niet vastzitten aan overtollig of slecht personeel. Overigens geven de meeste bedrijven wel een aantal maanden salaris mee bij ontslag, dus zo erg is het nu ook weer niet.
Wat het bericht betreft, hier in de VS betaalt een werkgever vaak mee aan de verzekering van zijn personeel. Ongezond gedrag kost een werkgever dus geld. Aangezien dit bedrijf ziektekostenverzekeringen beheerd, is het niet onredelijk dat het bedrijf zelf het goede voorbeeld wil geven.
Und wenn die ganze Welt sich gegen uns kehrt, dan werden wir, um so mehr, einer Einheit werden.
Op woensdag 2 februari 2005 17:36 schreef KarmaniaK het volgende: Roken is een ongezonde levensstijl, dik zijn is een ongezonde levensstijl. Waar haal jij dan in godsnaam seksueel gedrag vandaan?
Wie krijgt er tegenwoordig nog AIDS zonder dat-ie willens en wetens enorme risicos neemt (volgens Weyco dan, natuurlijk). foto
Op woensdag 2 februari 2005 16:23 schreef Hayley het volgende:
[..]
Onzin, dunnere mensen zijn echt niet beter geconcentreerd als dikkere mensen en minder vaak ziek is ook niet helemaal waar.
Ik ben benieuwd wanneer ze " te magere" mensen gaan aanpakken want dat is ook niet gezond...
Hij wil ze helemaal niet dun maken, hij wil ervoor zorgen dat ze een 'normaal gewicht' .
Could it be that the rallying idea of Europe is merely a front for the very opposite of all that Europe stands for, namely rejection of democracy, freedom, separation of powers, transparency and political accountability? (U. Beck)
Eigenlijk begint dit wel wat te lijken op zo van die Koreaanse en Japanse toestanden, waar de werknemers van bedrijven 's morgens voor het werk op straat eerst nog gezamenlijk tot fitness gedwongen worden... ach ja... allemaal zelfstandig worden, dan heb je dat gezeik niet meer...
Ik weet niet hoe het bij jullie er aan toe gaat op het werk, maar bij mij word er nog steeds gerookt, ondanks het verbod, in de kantine zitten we aan 2 verschillende tafel blokken, een rokers en een niet rokers gedeelte, we zitten nog geen 1 meter vanelkaar vandaan! foto
Ik vind het goed dat deze werkgever niet alleen aan de centen denkt maar ook aan zijn personeel.
- Je geeft geen geld meer uit aan roken en veel eten, dat scheelt veel! - Je kunt GRATIS naar een sportschool, en dat is normaal echt niet goedkoop! - Je wordt ouder doordat je niet rookt en minder overgewicht hebt!
Nou dat zijn redenen genoeg om daar te gaan werken foto Al zou ik het al doen voor dat gratis sporten foto
Op donderdag 3 februari 2005 00:37 schreef Darkprince het volgende: Ik weet niet hoe het bij jullie er aan toe gaat op het werk, maar bij mij word er nog steeds gerookt, ondanks het verbod, in de kantine zitten we aan 2 verschillende tafel blokken, een rokers en een niet rokers gedeelte, we zitten nog geen 1 meter vanelkaar vandaan! foto
Ik vind het goed dat deze werkgever niet alleen aan de centen denkt maar ook aan zijn personeel.
- Je geeft geen geld meer uit aan roken en veel eten, dat scheelt veel! - Je kunt GRATIS naar een sportschool, en dat is normaal echt niet goedkoop! - Je wordt ouder doordat je niet rookt en minder overgewicht hebt!
Nou dat zijn redenen genoeg om daar te gaan werken foto Al zou ik het al doen voor dat gratis sporten foto
Inderdaad! Alleen al die mensen hier zijn alleen maar aan t zeiken over privacy enzo
Op donderdag 3 februari 2005 00:38 schreef Wieisdiegast het volgende: Alleen al die mensen hier zijn alleen maar aan t zeiken over privacy enzo
Het gaat dan ook niet zozeer om het roken of het overgewicht, het gaat erom dat de werkgever op deze manier jouw leven kompleet bepaalt en beheerst. M.a.w. de werkgever handelt op deze manier of jij zijn persoonlijke bezit bent. Slavernij is echter al lang verboden, maar helaas neemt de USA het niet zo nauw met de UVRM.
Op donderdag 3 februari 2005 00:37 schreef Darkprince het volgende: Ik vind het goed dat deze werkgever niet alleen aan de centen denkt maar ook aan zijn personeel.
Deze man denkt dus wel alleen maar aan zijn centen, zoals je in eerdere berichten ook al had kunnen lezen.
-[ Don't be so proud of this technilogical terror you've constructed. The power to destroy a planet is insignificant next to the power of the Source. ]-
Op woensdag 2 februari 2005 16:23 schreef Hayley het volgende: Onzin, dunnere mensen zijn echt niet beter geconcentreerd als dikkere mensen en minder vaak ziek is ook niet helemaal waar. Ik ben benieuwd wanneer ze " te magere" mensen gaan aanpakken want dat is ook niet gezond...
Helemaal met je eens. Maar het is wel bewezen dat mensen die fit zijn wel beter presteren.
Ook al heb ik niet veel op met de VS, toch vind ik dit een uitstekend idee!
Er is al lang geleden onomstotelijk bewezen dat mensen met overgewicht veel vaker ziek zijn dan mensen met een normaal gewicht. Het bespaard een werkgever dus veel geld en ellende als hier iets aan gedaan wordt.
Daarnaast kunnen de dikke mensen hier aanvankelijk misschien wel tegenop zien, uiteindelijk zullen ze zichzelf ook beter, mooier en gelukkiger gaan voelen!
Waarom zou een baas het moeten accepteren dat zijn bedrijf in de sigarettenstank en mcdonaldsscheten moet zitten.
Waarom neemt een werkgever mensen in dienst die roken en ongezond eten, als hij er zo'n probleem mee heeft. Werkgevers willen zich veel te veel bemoeien met zaken waar zij niks mee te maken hebben.
Ikzelf rook niet en eet in het algemeen best gezond en mijn alcoholgebruik is ongeveer vijf keer per jaar. Maar ik ben door het sporten (hardlopen/marathon) in mijn vrije tijd wel al enkele malen geblesseerd geraakt waardoor ik afwezig was op mijn werk. Moet mijn baas dan maar zeggen dat ik moet stoppen met sporten en dat ik thuis op de bank gaan zitten, want daardoor zou ik niet meer geblesserd raken.
Waar het gewoon op neer komt is dat mensen geaccepteerd moeten worden zoals ze zijn ongeacht huidskleur, geloof, roker of voedselvoorkeur. Bovendien kan ik nog niet zeggen dat ik mijn werk beter doe dan mijn collega die veel te dik is en minder dan mij ziek is geweest vorig jaar.
Ik vind het werkelijk te belachelijk voor woorden .. Is dit niet gewoon misbruik maken van je macht? Eiegenlijk zegt hij : " Ik ben jou baas en ik bepaal wat het gewicht van jou mag zijn... ben je het er niet mee eens dan sodemieter je maar op ..."
Kijk je kunt misschien wel erg begaan zijn met de gezondheid van je medewerkers, maar dit slaat echt te ver door....
Op woensdag 2 februari 2005 16:15 schreef JoeyB het volgende: goede zaak, mensen die fitter zijn werken harder, zijn beter geconcentreerd en zijn minder vaak ziek.
Beter is om genetisch te bepalen wie wel of niet geschikt is voor de 'maatschappij'. Wie niet 'mee' kan doen kun je beter uit de 'maatschappij' verwijderen. Produceer of sterf!
/cynisme
Geloven is zeker weten dat je het niet weet. Geloven maakt meer kapot dan je lief is. Vloeken is aangeleerd...geloven ook.
Op woensdag 2 februari 2005 22:49 schreef kadoter het volgende:
[..]
Hij wil ze helemaal niet dun maken, hij wil ervoor zorgen dat ze een 'normaal gewicht' .
Ik zeg nergens dat hij ze dun wilt maken. En wat is een normaal gewicht? Dat bepaald iedereen voor zijn of haar eigen, daar hoeft een gefrustreerde baas zijn eigen niet mee te bemoeien.
Volgende stap: sexuele gedrag.........
http://www.forumchat.nl
Well polish my nuts and serve me a milkshake.
A-one and a-two and a-chicka booma chick!
Die kerel doet of hij god is.
Je zou hem foto
Van het Concert des Levens krijgt niemand een Program
Sokkel Lolleromfg\[/b\]
Ik ben benieuwd wanneer ze " te magere" mensen gaan aanpakken want dat is ook niet gezond...
Tot voor kort rookte ik ook, maar ik ben de afgelopen jaren zelden ziek geweest en als ik kijk binnen de organisatie waar ik werk is er geen verschil tussen de hoeveelheid rokers en niet-rokers die zich ziek melden.
Je kunt je werknemers verbieden om sporten te beoefenen met een hoog blessure risico ( paragliden, skieën)
Je kunt je werknemers veplichten om juist bepaalde 'gezonde' sporten te beoefenen (fitness, wandelen, joggen)
Je kunt je werknemers verplichten mee te doen aan stress afnmende activiteiten (yoga)
Je kunt je werknemers verbieden meer dan 2 uur per dag TV te kijken (zit wat in, toch alleen maar bullshit)
Je kunt je werknemers verplichten om gemiddeld 2 a 3 x sex te hebben met de eigen partner.
De tijd zal uitwijzen of dit werkeljik winst zal opleveren voor de werkgever. Ik heb mijn twijfels.
Je kunt er uit vrije wil mee stoppen, tenslotte. Bij overgewicht, vroegtijdige kaalheid en erfelijke ziektes eigenlijk ook, dan hadden je ouders maar geen kinderen moeten nemen...
Had die man geen bril? Hup, ontslaan die ontsierende pauper. Nooit van laser gehoord, zeker...
Gaat zo voort.
Next: Weyco ontslaat mensen die aan orale sex doen, waar dan ook. Mag niet van de bijbel, en het belang van de werkgever gaat ver boven een paar lullige camera's in de slaapkamer. foto
Voorheen bekend als RondFokker
Fotoboek
Maar goed, wij hebben ook niet zo'n kutbaas als dit foto.
Alle mannelijke werknemers zijn verplicht om homoseksueel te worden, anders staan ze natuurlijk op straat. Dan blijven alle vrouwen in het dorp over voor mij foto
fotofoto
"ik beheers hun leven niet..."
you've got a fuckin' bullet in the head.
Principieel ben ik het met die man eens. Dat gezeik over roken, overgewicht is minstens zo schadelijk.
Maar personeel dwingen? Wie laat zich dwingen?
Well polish my nuts and serve me a milkshake.
A-one and a-two and a-chicka booma chick!
Nothing travels faster than the speed of light with the possible exception of bad news, which obeys its own special laws.
Laboro te salutante
Ik vind het wel een goede zaak dat die mensen wat gezonder moeten gaan leven, ik bedoel als ze eenmaal zijn afgevallen of gestopt zijn met roken (maar dan ook echt gestopt) zullen ze daar die werkgever ook best dankbaar voor zijn hoor.
Scheelt de Amerikaanse belastingbetaler een hoop centen!!
foto
Mensen zullen hem er achteraf dankbaar voor zijn.
Wat is er nou op tegen om af te vallen?
ik weet wel, al bij zijn roken campagne zou ik opgestapt zijn, maar dit slaat echt alles hoor.
"Goh, u heeft een nierprobleem, jammer, maar toch afvallen... anders is het baai baai..." volgende.. "goh, u heeft veel kanker in de familie, erfelijk? Da's slecht voor de zaak... u kunt gaan" volgende "u bent niet getrouwd, dat kan risicovol zijn met wisselende relaties, toont ook aan dat je je niet gebonden voelt... trouwen of de zak..." volgende "zaterdags gaat u stappen en word dronken? Oei, das nadelig voor het concentratievermogen... stoppen of de zak" volgende "u bent niet heterosexueel? Dat is slecht voor het imago van het bedrijf, dat kan tot schade lijden, tijd om te gaan..." enz enz enz
Het gaat er niet om dat men niet mag roken, het gaat er niet om dat je moet afvallen, het gaat erom dat je dus geen zelfbeschikking meer hebt bij deze man, dat lijkt me prima aanvechtbaar...
Waarom zou een baas het moeten accepteren dat zijn bedrijf in de sigarettenstank en mcdonaldsscheten moet zitten.
Fuck socialism!
En dat is ook geen inbreuk in de privacy? foto
No keyboard found, press F1 to continue
No keyboard found, press F1 to continue
Getrouwd zijn, geen alleenstaanden of samenwonenden die kunnen toch niet voor zichzelf zorgen, en geen homosexuelen
verplicht op zondag naar de kerk, de baas controleerd dat bij de dominee
minimaal 2 kinderen, want gezin is hoeksteen
verplicht in een amerikaanse auto rijden, al die aziatiache en europese autos zijn slecht voor de amerikaanse economie
verplicht alleen goederen en voedsel kopen dat in amerika geproduceerd is.
etc etc ... (durf ik hier niet eens te posten)
Moeten ze nu weer op dieet. foto
Die mensen die inderdaad blessures oplopen zullen wel iets fout doen omdat ze op eigen houtje hun grenzen gaan verleggen. Met een goede coach erbij zal je dit niet zo gauw hebben
zo nu jij weer foto
eens kijken, sporten in de baas zijn tijd, proffesionele coaching, goh, dat zal zeker een hoop in de kosten schelen voor een baas foto
Het punt draait er nu om hoever mag een werkgever gaan in de aantasting van de privacy van zijn werknemers, eerst verplicht stoppen met roken nu verplicht op een ideaal? gewicht komen ( en blijven ) anders zoek je maar ander werk foto
Als hij dit in zou voeren bij nieuwe werknemers kan ik er nog inkomen maar bij zijn huidige personeel dit soort dwang doorvoeren neigt naar iets griezeligs.
Ik weet niet hoe een Amerikaans werkovereenkomst er uit ziet maar lijkt me aardig in de buurt komen van contract breuk. ( kleine lettertjes: dit arbeids contract kan ten alle tijden door de werkgever aangepast worden ) foto
Gelukkig.
Zelden zo,n dom foto gehoord,denk je eens in man dat jouw baas je straks verbied om naar de disco enz te gaan.
En anders ben je je baan kwijt.
Zou je dat echt pikken.
En zo ja,dan ben je nog grotere oen dan ik nu al denk dat je bent.
Echter het beleid in Amerika is gewoon ronduit k#t want je kan werknemers gewoon zonder opgave van reden op staande voet ontslaan, zonder daarvoor ontslag te hoeven aanvragen bij een instantie als UWV en zonder goudenhanddruk.
Maar in VERPLICHTENDE vorm, moet hij een DIKKE boete a la AMERIKAANSE rechtzaken krijgen, zal hem leren! foto Hoe durft ie! fotofoto
Wat het bericht betreft, hier in de VS betaalt een werkgever vaak mee aan de verzekering van zijn personeel. Ongezond gedrag kost een werkgever dus geld.
Aangezien dit bedrijf ziektekostenverzekeringen beheerd, is het niet onredelijk dat het bedrijf zelf het goede voorbeeld wil geven.
dan werden wir, um so mehr, einer Einheit werden.
ach ja...
allemaal zelfstandig worden, dan heb je dat gezeik niet meer...
Ik vind het goed dat deze werkgever niet alleen aan de centen denkt maar ook aan zijn personeel.
- Je geeft geen geld meer uit aan roken en veel eten, dat scheelt veel!
- Je kunt GRATIS naar een sportschool, en dat is normaal echt niet goedkoop!
- Je wordt ouder doordat je niet rookt en minder overgewicht hebt!
Nou dat zijn redenen genoeg om daar te gaan werken foto
Al zou ik het al doen voor dat gratis sporten foto
Alleen al die mensen hier zijn alleen maar aan t zeiken over privacy enzo
foto
Der Heimat.; Ein Reich, Ein Führer.
Volgsmij mag een baas een medewerker zo niet dwingen..
Dat is bemoeien met het prive leven.
Maar goed: Only in america....
fotofotofotofotofoto
The power to destroy a planet is insignificant next to the power of the Source. ]-
Er is al lang geleden onomstotelijk bewezen dat mensen met overgewicht veel vaker ziek zijn dan mensen met een normaal gewicht. Het bespaard een werkgever dus veel geld en ellende als hier iets aan gedaan wordt.
Daarnaast kunnen de dikke mensen hier aanvankelijk misschien wel tegenop zien, uiteindelijk zullen ze zichzelf ook beter, mooier en gelukkiger gaan voelen!
Werkgevers willen zich veel te veel bemoeien met zaken waar zij niks mee te maken hebben.
Ikzelf rook niet en eet in het algemeen best gezond en mijn alcoholgebruik is ongeveer vijf keer per jaar.
Maar ik ben door het sporten (hardlopen/marathon) in mijn vrije tijd wel al enkele malen geblesseerd geraakt waardoor ik afwezig was op mijn werk.
Moet mijn baas dan maar zeggen dat ik moet stoppen met sporten en dat ik thuis op de bank gaan zitten, want daardoor zou ik niet meer geblesserd raken.
Waar het gewoon op neer komt is dat mensen geaccepteerd moeten worden zoals ze zijn ongeacht huidskleur, geloof, roker of voedselvoorkeur.
Bovendien kan ik nog niet zeggen dat ik mijn werk beter doe dan mijn collega die veel te dik is en minder dan mij ziek is geweest vorig jaar.
Is dit niet gewoon misbruik maken van je macht?
Eiegenlijk zegt hij : " Ik ben jou baas en ik bepaal wat het gewicht van jou mag zijn... ben je het er niet mee eens dan sodemieter je maar op ..."
Kijk je kunt misschien wel erg begaan zijn met de gezondheid van je medewerkers, maar dit slaat echt te ver door....
/cynisme
Geloven maakt meer kapot dan je lief is.
Vloeken is aangeleerd...geloven ook.
[..]
Helemaal met je eens. Maar het is wel bewezen dat mensen die fit zijn wel beter presteren.
[/quote
Maar dikkere/ vollere mensen kunnen ook heel fit zijn, daar ben ik het voorbeeld van
Om te kunnen reageren moet je zijn ingelogd op FOK.nl. Als je nog geen account hebt kun je gratis een FOK!account aanmaken