Goh...

We krijgen hier ook wel eens mails tegen... Alsof je ze een gunst doet als je ze stage laat lopen...

Helemaal als MBO'er mag je blij zijn dat iemand moeite voor je wil doen..

Ik zag ooit een mailconversatie van een student met een professor die hij graag als begeleider wilde voor zijn bacheloronderzoek. Plaatsvervangende schaamte gewoon. Het is belachelijk wat jeugd van tegenwoordig denkt te moeten kunnen op een gesprek.

En volgens de jongeren ligt het direct aan iemand anders. Dat ze zelf er geen hol om geven en ook totaal geen moeite voor doen zal absoluut niet aan het probleem liggen.

'Whalla, kill, ik wil gewoon die job hebben zodat ik een pokkie kan kopen en mn bitchez kan husselen, jwz'

Ja, dan red je het ook niet

Oprotten. Ik wil helemaal geen nutteloze sollicitatie training. Das een uitvinding van bomenknuffelende ROC communicatie docenten.
Ik wil gewoon getraind worden in het vak waar ik eigenlijk voor gekomen ben.
Al ben je een sollicitatie expert. Het hangt toch af van de persoonlijke voorkeur van een chef. Je hebt een klik of niet.

Tja, ze denken nog steeds dat de banen voor het oprapen liggen en dat een werkgever op zn blote knieen moet vallen omdat ze de moeite hebben genomen om uberhaupt te solliciteren. En vaak nog denken dat dat minimaal met 4500 euro per maand, een auto, telefoon en pc van de zaak moet worden beloond terwijl ze net van school afkomen.

De jongeren van vandaag zijn slimmer dan die oude harken die lopen te zeiken

Eerst bellen voor info, en dan je sollicitatie opsturen (maar dan wel een goede) werkt vaak goed.
Ik wordt wel eens gebeld die telefonisch solliciteren, da's dan weer heel wat anders. En mensen die vanuit hun stoel met telefoonboek en telefoon werk willen krijgen, hoef ik niet in m'n winkel.

quote:

Op donderdag 7 januari 2010 @ 11:17 schreef Morthill het volgende:
Ik zag ooit een mailconversatie van een student met een professor die hij graag als begeleider wilde voor zijn bacheloronderzoek. Plaatsvervangende schaamte gewoon. Het is belachelijk wat jeugd van tegenwoordig denkt te moeten kunnen op een gesprek.

Posten please, ik wil ff lachen

quote:

Op donderdag 7 januari 2010 @ 11:19 schreef heracles het volgende:
Oprotten. Ik wil helemaal geen nutteloze sollicitatie training. Das een uitvinding van bomenknuffelende ROC communicatie docenten.
Ik wil gewoon getraind worden in het vak waar ik eigenlijk voor gekomen ben.
Al ben je een sollicitatie expert. Het hangt toch af van de persoonlijke voorkeur van een chef. Je hebt een klik of niet.

Sommigen moeten nog leren dat ze niet met hun gangsta cap ergens moeten vragen of ze nog werk hebben.

quote:

De helft (55 %) van de jongeren bereidt zich binnen een uurtje voor op een sollicitatiegesprek. "

Zie ik het probleem eigenlijk niet van in. Er is maar zoveel dat je via via of van de website af kan halen. De student weet wie hij / zij is en komt zichzelf gewoon presenteren en tegelijk kijken wat het bedrijf te bieden heeft.

Overdreven veel voorbereiden zie ik gelijk aan de zaak bedonderen. Perfecte antwoorden kan je toch nooit naleven.

Overigens kregen de meeste van mijn ex klasgenoten een laptop en iets van 33% kreeg een lease auto.

quote:

Op donderdag 7 januari 2010 @ 11:19 schreef FlameScorpion het volgende:
'Whalla, kill, ik wil gewoon die job hebben zodat ik een pokkie kan kopen en mn bitchez kan husselen, jwz'

Ja, dan red je het ook niet

ja en dat alleen maar omdat je bij vodafone aan de slag probeert te komen....

quote:

Op donderdag 7 januari 2010 @ 11:17 schreef Morthill het volgende:
Ik zag ooit een mailconversatie van een student met een professor die hij graag als begeleider wilde voor zijn bacheloronderzoek. Plaatsvervangende schaamte gewoon. Het is belachelijk wat jeugd van tegenwoordig denkt te moeten kunnen op een gesprek.

Je word gedwongen om te werken. School is een brainwash instituut waar ze je kneden tot loonslaaf van de maatschappij.
Ik ben geboren om te leven en niet om te werken.
Wat ik denk gaat jou niks aan. Slaaf.

Of werkgever moeten zich beter inleven in stagiairs en starters.... Altijd alles maar op het onderwijs schuiven.

quote:

Op donderdag 7 januari 2010 @ 11:19 schreef J2EElite het volgende:

[..]
Die pauperige kutjeugd van tegenwoordig draait alles ook wel om he... ze zouden er zelf eens iets aan moeten doen. Je 'juffie of meester' kan je niet voorbereiden op het doen van een beetje achtergrond onderzoek naar het bedrijf waar je solliciteert.

Pauperige kut jeugd

Ik vind dat je je niet voor moet bereiden op een soll. als je de skils hebt en de klik is er, hoeft je niks in te studeren, werkte voor mij prima
Wilde de baan, had er de papieren voor, en de persoon die me aan nam, zag dat, niet omdat ik een riedeltje uit mn hoofd had geleerd!

quote:

Ik stoor me aan hun arrogante houding.

Helaas gaat een sollicitatietraining daar niks aan veranderen. Daar moet je de ouders op aanspreken die dit kutkoters niet opvoeden.

Mijn werkgever is vooral allergisch voor het woord carriere
Vaak druipen sollicitanten af nadat hij duidelijk gemaakt heeft welke plaats ze in het bedrijf of afdeling krijgen: de absolute bodem, diploma's of niet.

die jeugd van tegenwoordig toch...

quote:

Op donderdag 7 januari 2010 @ 11:21 schreef maxson het volgende:
De jongeren van vandaag zijn slimmer dan die oude harken die lopen te zeiken

dit dus


Die kenkerwerkgevers hebben het liefst dat je kruipt en smeekt om je baan. Das verleden tijd. Wacht maar over een 1 a 2 jaar, dan slaat de vergrijzing heftig in en wordt de macht eindelijk weer bij de werknemers gelegd. Kunnen de werknemers nog veel arroganter en veeleisender worden. Goede zaak!

het klopt dat het onderwijs de studenten eigenlijk helemaal niet voorbereid op de werkelijke maatschappij, zoals inderdaad een simpel iets als een sollicitatiegesprek houden, je wordt na je studie gewoon aan je lot over gelaten, en je ziet maar hoe je het overleeft, het is beter aan het einde van je studie een goeie stageplek te zoeken, dat wordt meestal ook je eerste toekomstige baan als je geluk hebt, overigens leer je in een halfjaartje stage lopen veel meer dan in een 4 jarige studie!

Tuurlijk de jeugd heeft het gedaan. Weet je, als je ziet hoe incapabel de huidige, werkende maatschappij is dan realiseer je jezelf opeens waarom al die jongeren zo arrogant zijn.

Daarnaast wordt je al vaak een arm uitgedraaid en is er ook vaak geen waardering te vinden op de werkvloer als je wat gedaan hebt voor de ander. Ik geef ze helemaal gelijk, die elitaire houding van bedrijven terwijl ze zelf de hele economie in elkaar hebben gestampt

Daarnaast, hoezo anderen terecht wijzen terwijl je eigen panel Top-X heet Net als die verzekering Zekur...moet een breezernaam voor een verzekering mij aanspreken?

quote:

Op donderdag 7 januari 2010 @ 11:25 schreef Wa3ra het volgende:
[..]


Pauperige kut jeugd

Ik vind dat je je niet voor moet bereiden op een soll. als je de skils hebt en de klik is er, hoeft je niks in te studeren, werkte voor mij prima
Wilde de baan, had er de papieren voor, en de persoon die me aan nam, zag dat, niet omdat ik een riedeltje uit mn hoofd had geleerd!

Dat dus, ik heb me nog nooit voorbereid op een sollicitatie gesprek? Waarom zou ik.

quote:

Op donderdag 7 januari 2010 @ 11:25 schreef psylopsy het volgende:
[..]


Das een goeie openingszin op je sollicitatie...

en ik heb een donkerbruin vermoeden dat het ook gelijk je laatste is..

quote:

Op donderdag 7 januari 2010 @ 11:19 schreef FlameScorpion het volgende:
'Whalla, kill, ik wil gewoon die job hebben zodat ik een pokkie kan kopen en mn bitchez kan husselen, jwz'

Ja, dan red je het ook niet

Te weet tog... Broodje warm vlees... ofzoiets...

quote:

Op donderdag 7 januari 2010 @ 11:22 schreef exile79 het volgende:
Eerst bellen voor info, en dan je sollicitatie opsturen (maar dan wel een goede) werkt vaak goed.
Ik wordt wel eens gebeld die telefonisch solliciteren, da's dan weer heel wat anders. En mensen die vanuit hun stoel met telefoonboek en telefoon werk willen krijgen, hoef ik niet in m'n winkel.

Verkoop je ook spellingcontroles in je winkel?

Zeiken op sollicitanten maar ondertussen zelf "ik wordt" schrijven .

quote:

Op donderdag 7 januari 2010 @ 11:19 schreef heracles het volgende:
Oprotten. Ik wil helemaal geen nutteloze sollicitatie training. Das een uitvinding van bomenknuffelende ROC communicatie docenten.
Ik wil gewoon getraind worden in het vak waar ik eigenlijk voor gekomen ben.
Al ben je een sollicitatie expert. Het hangt toch af van de persoonlijke voorkeur van een chef. Je hebt een klik of niet.

Lekker nuttig als je geen baan kan vinden. Het is zeker goed om verplicht sollicitatie les te krijgen. En dan niet de theorie, maar gewoon een paar sollicitaties doen het liefst bij mensen uit het bedrijfsleven die je niet kent. Punten hoef je er niet voor te krijgen maar het kan zeker geen kwaad.

quote:

Op donderdag 7 januari 2010 @ 11:25 schreef Wa3ra het volgende:
[..]


Pauperige kut jeugd

Ik vind dat je je niet voor moet bereiden op een soll. als je de skils hebt en de klik is er, hoeft je niks in te studeren, werkte voor mij prima
Wilde de baan, had er de papieren voor, en de persoon die me aan nam, zag dat, niet omdat ik een riedeltje uit mn hoofd had geleerd!

Klopt deels, je houding is wel belangrijk, dat riedeltje niet. Jij wilde de baan, dan praat je uit intresse etc etc. Ik heb ook nooit echt moeite gehad, maar je houding kan alles kapot maken. Ook met een goed ingestudeerd stukje.

Ipv zeiken op de jeugd zouden jullie beter de reden ervan aanpakken: de ouders. Wat vaak vergeten wordt: als ouder breng je volwassenen groot, men focust zich teveel op het grootbrengen van kinderen tegenwoordig.

quote:

Op donderdag 7 januari 2010 @ 11:19 schreef heracles het volgende:
Oprotten. Ik wil helemaal geen nutteloze sollicitatie training. Das een uitvinding van bomenknuffelende ROC communicatie docenten.
Ik wil gewoon getraind worden in het vak waar ik eigenlijk voor gekomen ben.
Al ben je een sollicitatie expert. Het hangt toch af van de persoonlijke voorkeur van een chef. Je hebt een klik of niet.

wat ben jij wereldvreemd zeg, zelfs in het bedrijfsleven en met name detacheringsbedrijven krijg je intake gesprek trainingen, dat is hetzelfde als sollicitatietraining, daar realiseert men ook dat je zelf volledig in de hand hebt met wat voor eerste indruk die je afgeeft, en dat is meestal cruciaal voor het verkrijgen van een opdracht of een baan.

quote:

Op donderdag 7 januari 2010 @ 11:29 schreef fathank het volgende:
[..]


Verkoop je ook spellingcontroles in je winkel?

Zeiken op sollicitanten maar ondertussen zelf "ik wordt" schrijven .

Jaaa, en t teveel, dat is relevant hier! Damn, ontneem ik mezelf hier het recht om te vertellen wat ik vind, verdorie ook.

quote:

Op donderdag 7 januari 2010 @ 11:19 schreef heracles het volgende:

Al ben je een sollicitatie expert. Het hangt toch af van de persoonlijke voorkeur van een chef. Je hebt een klik of niet.

Helemaal met je eens. Het is dus veel nuttiger aan je presentatie te werken. Dat telt gewoon voor 80%.

wat een jeugdhaters hier

quote:

Op donderdag 7 januari 2010 @ 11:32 schreef GaylordF0kker het volgende:
Ipv zeiken op de jeugd zouden jullie beter de reden ervan aanpakken: de ouders. Wat vaak vergeten wordt: als ouder breng je volwassenen groot, men focust zich teveel op het grootbrengen van kinderen tegenwoordig.

ook dat is weer fokking onzin, als je ouders geen opleiding hebben genoten omdat ze vroeger arm waren, en nu op markt staan ofzo, of vuilnis opruimen, hoe moet je verwachten dat zij je bijbrengen hoe het allemaal moet in de professionele bedrijfsleven?

quote:

Op donderdag 7 januari 2010 @ 11:32 schreef GaylordF0kker het volgende:
Ipv zeiken op de jeugd zouden jullie beter de reden ervan aanpakken: de ouders. Wat vaak vergeten wordt: als ouder breng je volwassenen groot, men focust zich teveel op het grootbrengen van kinderen tegenwoordig.

Jup, maar het totale gebrek aan lessen over financien, werken, belastingen, etc is wel een groot gat in het onderwijs. Dat is opzich een prima plaats om dat te leren of niet? Beter dan woordjes Frans stampen in elk geval.

nou in die amstel reclame gaat het anders best goed
waarom zouden we je aannemen, nou ja waarom niet

quote:

Op donderdag 7 januari 2010 @ 11:25 schreef Wa3ra het volgende:
[..]


Pauperige kut jeugd

Ik vind dat je je niet voor moet bereiden op een soll. als je de skils hebt en de klik is er, hoeft je niks in te studeren, werkte voor mij prima
Wilde de baan, had er de papieren voor, en de persoon die me aan nam, zag dat, niet omdat ik een riedeltje uit mn hoofd had geleerd!

Het lijkt me handig dat als je ergens gaat solliciteren je toch op zijn minst op de hoogte bent van wat dat bedrijf precies doet en wat de functie precies inhoudt. Voorbereiden kan dus zeer zeker geen kwaad.

Mensen die enkel en alleen naar papiertjes kijken en niet naar de persoon en zijn/haar ervaring zijn naar mijn idee volledig ongeschikt om personen aan te nemen. Maar dat is een andere discussie.

quote:

Op donderdag 7 januari 2010 @ 11:26 schreef Leonidas82 het volgende:
[..]


dit dus


Die kenkerwerkgevers hebben het liefst dat je kruipt en smeekt om je baan. Das verleden tijd. Wacht maar over een 1 a 2 jaar, dan slaat de vergrijzing heftig in en wordt de macht eindelijk weer bij de werknemers gelegd. Kunnen de werknemers nog veel arroganter en veeleisender worden. Goede zaak!

Tuurlijk... Je toekomst van anderen laten afhangen is zo een goed idee!

Er is natuurlijk ook geen concurrentie bij een sollicitatie, je denkt echt dat je de enige bent?

Nee, je hebt het helemaal voor elkaar...

Misschien dat je maar eens kostgeld moet gaan betalen aan je ouders...

Misschien komt er wel een MBO en HBO opleiding solliciteren volgend jaar . Ik zou dit "nieuws" eerder verwachten van de Nti of Loi.
Het gaat toch echt af van de tijd voor de echte opleiding. Of willen die studenten/leraren dat wel in extra tijd doen?

En als het een beetje doorslaat krijgen bedrijven te maken met sollicitanten die precies weten wat men wil horen om ze aan te nemen, maar ondertussen niks kunnen.

quote:

Op donderdag 7 januari 2010 @ 11:26 schreef KlappernootatWork het volgende:
Mijn werkgever is vooral allergisch voor het woord carriere
Vaak druipen sollicitanten af nadat hij duidelijk gemaakt heeft welke plaats ze in het bedrijf of afdeling krijgen: de absolute bodem, diploma's of niet.

Zo dat klinkt als hele verstandige baas....

Jezelf in de voet schieten heet dat.

quote:

Op donderdag 7 januari 2010 @ 11:32 schreef GaylordF0kker het volgende:
Ipv zeiken op de jeugd zouden jullie beter de reden ervan aanpakken: de ouders. Wat vaak vergeten wordt: als ouder breng je volwassenen groot, men focust zich teveel op het grootbrengen van kinderen tegenwoordig.

volwassenen groot brengen?! LMAO

Sorry hoor, jullie zijn zeikerige, luie, arrogante huilies... Dat heeft niets met volwassen te maken, dat is een van de principes van kind zijn; 'denken dat de wereld om jou draait'

Dat, en die vierkante bek van het Liga vreten!

lol

Moet je je eens voorstellen als je 30 sollicitaties hebt lopen, ik ga me echt niet verdiepen in al die bedrijven... Misschien even kijken op de website naar de kern activiteiten maar meer ook niet.

Werkgevers denken tegenwoordig machine's te kunnen bestellen die je gelijk aan het werk kan zetten zonder enige begeleiding.

Dit lijkt me iets wat je wel in de praktijk leert, desnoods via één of andere website. Op school kunnen ze zich beter wat meer bezighouden met het opdoen van echte kennis waar ze later nog iets aan hebben....

Alles maar weer op de jeugd afschrijven. Als je ziet hoe het er op de meeste bedrijven aan toe gaat mag je blij zijn dat ze bij je willen komen werken. Je moet alles maar als je iets van hun terug verwacht kan je lang gaan wachten.

quote:

Op donderdag 7 januari 2010 @ 11:21 schreef maxson het volgende:
De jongeren van vandaag zijn slimmer dan die oude harken die lopen te zeiken

Leuke uitspraak, maar waarop baseer je dat? Bepaalde skills zijn jongeren inderdaad beter in (computervaardigheden e.d.), maar voor de rest is theoretische kennis een goed begin, maar kan echt niet op tegen ervaring van een x aantal jaren. Als jij groen als gras en met je papiertje net op zak bij een sollicitatie binnenkomt met een dergelijke houding, zal je vrij korte gesprekken hebben.

quote:

Op donderdag 7 januari 2010 @ 11:24 schreef wtplep het volgende:
Of werkgever moeten zich beter inleven in stagiairs en starters.... Altijd alles maar op het onderwijs schuiven.

quote:

Op donderdag 7 januari 2010 @ 11:53 schreef Equites het volgende:
Alles maar weer op de jeugd afschrijven. Als je ziet hoe het er op de meeste bedrijven aan toe gaat mag je blij zijn dat ze bij je willen komen werken. Je moet alles maar als je iets van hun terug verwacht kan je lang gaan wachten.

Dit soort gedachten zijn de kanker van de huidige jongere generatie.

quote:

Op donderdag 7 januari 2010 @ 11:21 schreef maxson het volgende:
De jongeren van vandaag zijn slimmer dan die oude harken die lopen te zeiken

idd ze bekijken alleen hoe hun het vroegahh deden

Joh, ze komen zichzelf echt wel tegen
Als werkgever kan je toch ook makkelijker nee zeggen dan?

En als we toch alleen maar aan het amerikaniseren zijn, krijg je dit soort mensen er ook bij.. Daar moet je het maar mee doen

jeugd van tegenwoordig is contactgestoord.

quote:

Op donderdag 7 januari 2010 @ 11:36 schreef zeon het volgende:
[..]


ook dat is weer fokking onzin, als je ouders geen opleiding hebben genoten omdat ze vroeger arm waren, en nu op markt staan ofzo, of vuilnis opruimen, hoe moet je verwachten dat zij je bijbrengen hoe het allemaal moet in de professionele bedrijfsleven?

Heb je wel eens van innerlijke beschaving gehoord?

quote:

Op donderdag 7 januari 2010 @ 11:41 schreef Sigmund666 het volgende:
[..]


Omdat als je bij een bank gaat werken je niet met een heel verhaal aan gaat komen over je tijd bij banketbakker De Vries?
Er zou meer tijd gestoken mogen worden bij Nederlands in 'hoe je een CV maakt' en opbouwt, dat is namelijk vaak een gigantisch drama.

"Geachte meneer/mevrouw,

Ik zag op de internet dat u bedrijf nog een vacature openhad staan. Ik zou meer informatie willen hebbe."
(zo heb ik er ooit eentje binnengekregen)

En natuurlijk is zeer logisch: Zorg dat je goed voor de dag komt.
(dus niet aankomen voor je stage bij ABN Amro in een dope laue Karl Kani met dope zieke nieuwe Nikes) Maar goed: DAT is gewoon pure logica.

Ja want een CV maken is moeilijk . Soliciteren en jezelf aanbieden is gewoon jezelf goed proberen te verkopen

Zorg voor een verzorgde CV met een nette opmaak. (idem voor de solicitaitie brief) en ga netjes gekleed naar je gesprek.


Het is toch waanzin dat we tegenwoordig basis vaardigheden als solliciteren ook mee moeten krijgen op school

Dit land wordt met het jaar achterlijker.

Ze leggen het verbeteren van hun sollicitaties dus neer bij de school. Dat geeft al aan in welke mate ze hierbij betrokken zijn.

Wanneer iemand oprecht een baan wil verdiept hij zich in de functie. Niet omdat het moet, maar omdat de interesse er is. Natuurlijk is het handig om de spelregels van het solliciteren onder de knie te krijgen, maar ook dat is je EIGEN verantwoordelijkheid.

quote:

Op donderdag 7 januari 2010 @ 11:58 schreef Sander het volgende:
[..]
Alsof voorbereiden betekent dat je een riedeltje uit je hoofd leert .

Als jij voor elke mogelijk vraag het perfecte antwoord ga verzinnen dan is dit inderdaad precies wat je doet. Je loopt je sollicitatie gewoon te faken.

Ik kan me overigens wel vinden in de luiheid van de jeugd van tegenwoordig. Maar aan de andere kant presenteren ze zichzelf wel gewoon zoals ze echt zijn. Niet de doorgestudeerde perfecte versie van hunzelf die ze niet langer dan een paar uur volhouden.

quote:

Op donderdag 7 januari 2010 @ 11:19 schreef heracles het volgende:
Oprotten. Ik wil helemaal geen nutteloze sollicitatie training. Das een uitvinding van bomenknuffelende ROC communicatie docenten.
Ik wil gewoon getraind worden in het vak waar ik eigenlijk voor gekomen ben.
Al ben je een sollicitatie expert. Het hangt toch af van de persoonlijke voorkeur van een chef. Je hebt een klik of niet.

En die klik komt er pas op het moment dat je bent aangenomen, dan kan je bewijzen dat je goed in je job bent.
Daarvoor is de eerste indruk heel belangrijk, daar kan een training misschien bij helpen. Maar helemaal voorbereiden erop kan dat niet en een karakter van iemand verander je niet.

quote:

Op donderdag 7 januari 2010 @ 11:23 schreef heracles het volgende:
[..]


Je word gedwongen om te werken. School is een brainwash instituut waar ze je kneden tot loonslaaf van de maatschappij.
Ik ben geboren om te leven en niet om te werken.
Wat ik denk gaat jou niks aan. Slaaf.

Jij bent zeker zo'n uitkeringstrekkert

Aan de andere kant willen werkgevers eigenlijk alleen iemand die net klaar is, jong, weinig kost, alles bereid te geven, alles al weet en kan, ambitieus, representatief, slim, communicatief sterk, positieve houding etc etc.

quote:

Op donderdag 7 januari 2010 @ 11:58 schreef Scorpie het volgende:
[..]


[..]


Dit soort gedachten zijn de kanker van de huidige jongere generatie.

Men wil tegenwoordig niet meer investeren in de toekomst.
Wil je iets bereiken in deze maatschappij dan zijn inzet en toewijding toch wel essentieel.

Laat een groot deel van de jeugd deze vaardigheden niet meer hebben

quote:

Op donderdag 7 januari 2010 @ 11:17 schreef Morthill het volgende:
Ik zag ooit een mailconversatie van een student met een professor die hij graag als begeleider wilde voor zijn bacheloronderzoek. Plaatsvervangende schaamte gewoon. Het is belachelijk wat jeugd van tegenwoordig denkt te moeten kunnen op een gesprek.

? wat is daar mis mee. Het mag dan wel bachelor zijn, maar kan een boeiend onderwerp zijn voor zowel de student als de professor.

Ontopic:

Tijden veranderen. Je hoeft ook geen sollicitatie (slijm) brief meer te schrijven. Jouw c.v. en een sollicitatie gesprek is voldoende lijkt me.

De eerste sollicitaties zijn hier binnengekomen in de taal van nu, "want me cv vind je bij me meel, en ik doe graag werke bij jullie". Je lacht je suf. Zulke mensen halen het gesprek niet eens...

quote:

Op donderdag 7 januari 2010 @ 11:25 schreef Wa3ra het volgende:
Ik vind dat je je niet voor moet bereiden op een soll. als je de skils hebt en de klik is er, hoeft je niks in te studeren, werkte voor mij prima
Wilde de baan, had er de papieren voor, en de persoon die me aan nam, zag dat, niet omdat ik een riedeltje uit mn hoofd had geleerd!

Als je zo zeker wist dat je die baan wilde, heb je je waarschijnlijk tóch stiekum voorbereid zonder je het te realiseren

Je hoeft er niet altijd voor te gaan zitten, zo van "en nu ga ik me voorbereiden". Voorbereiden houd in dat je op zijn minst weet bij wat voor soort bedrijf je solliciteert, en wat de beoogde functie zo ongeveer is. Dat kan heel terloops gaan. De advertentie in de krant interesseert je, je gaat ff googlen, en je raakt enthousiast.

Waarschijnlijk ben je ook niet met honkbalpetje, netnylons of islamitisch tafelkleed op je sollicitatie verschenen. Wat voor jou logisch is, is dat niet voor iedereen

[ Bericht gewijzigd door 49R op donderdag 7 januari 2010 @ 12:17 ]

quote:

Op donderdag 7 januari 2010 @ 12:10 schreef Aanske het volgende:
De eerste sollicitaties zijn hier binnengekomen in de taal van nu, "want me cv vind je bij me meel, en ik doe graag werke bij jullie". Je lacht je suf. Zulke mensen halen het gesprek niet eens...

DISCRIMINAAAZIE!!!

quote:

Op donderdag 7 januari 2010 @ 11:23 schreef heracles het volgende:
[..]


Je word gedwongen om te werken. School is een brainwash instituut waar ze je kneden tot loonslaaf van de maatschappij.
Ik ben geboren om te leven en niet om te werken.
Wat ik denk gaat jou niks aan. Slaaf.

Ja life sucks, deal with it

quote:

Op donderdag 7 januari 2010 @ 11:57 schreef Rafelbaard het volgende:
[..]

Je bent keer op keer afgewezen he?
Trek het je niet teveel aan hoor.
Het zijn economisch barre tijden voor starters.

Ik zit nog op school

Heerlijk, die reacties van jongeren en ouderen......

Het is maar een gesprek. Je moet er niet zo overdreven overdoen. Iedereen hyped elkaar maar op.

Lag het probleem ook eerst niet bij bedrijven omdat die teveel verwachten van stagiaires? Ik zou eerder daar naar kijken. Heb zelf gemerkt dat als je van studenten te veel verwacht, dat ze óf verlegen raken en wegkruipen, of juist zichzelf te goed voor doen dan dat ze zijn.. omdat ze dan in ieder geval een stageplek hebben. Zo'n stageplek is er om te leren eigenlijk, niet om meteen een paar extra paarden voor de koets te spannen.

Toen ik op de Middelbare school (VMBO) zat; nu 9 jaar geleden, hadden we bij NL blokuur een uurtje speciaal over Sollicitatie gesprekken, en Schrijven...Op het MBO ging dat ook door...Waarom doen ze dat nu dan niet meer...ben 21 nu en waarom lijkt het nu al een wereld van verschil terwijl ik nog niet zo heeeel lang van school ben?

Eigenlijk beschamend dat in veel reacties hier zogenaamde kenners op sollicitatiegebied zoveel spelfouten maken en woorden weglaten...

Naar een stageplek solliciteren is wat anders dan een baan als starter. Als stagiair moet je leren hoe het gaat in een bedrijf, tot de vervelende dingen aan toe.

Als starter moet je jezelf bewijzen en dat doe je niet door op je rug te zitten met een petje op en straattaal te gebruiken.

Lol jah ik heb me ook uitgesloofd als student zijnde om aan stages te komen. Daar heb ik geleerd dat werken in een bedrijf niks voor mij is. Daarna nooit meer voor een 'baas' gewerkt. Of in een ochtendspits gestaan.. De enige die authoriteit heeft binnen mijn werkelijkheid dat ben ik. Niet meer aan het kader meedoen. Moet zeggen dat in het begin wel moeilijk was want iedereen wil je in het kader houden, mensen gunnen je het licht niet en overheid wil je ook liefst in het kader houden. Serieus brieven gekregen waarin stond dat ik eens moest gaan werken en dat een baan goed voor je leven is. Maargoed als ik iets niet wil in mijn leven dan is het gebruikt worden of in de reet geneuqt worden.Dus dat was geen optie voor mij om te gaan solliciteren. Nu werk ik op mijn manier. En die manier werkt ook. Zonder routine, zonder dingen te doen waar ik geen zin in heb. Als je voor jezelf werkt heb je je eigen routines, maar das minder erg want het is je eigen idee, je eigen omzet. Dus geen hele strategie plus programmatuur meer voor een bepaald apparaat doorrekenen en pluizige rapportjes schrijven voor een paar honderd euro's terwijl het bedrijg er het tienvoudige voor rekent. Niet meer elke ochtend naar een kantoor rijden om zo blij te zijn met je fantastische collega's. Niet meer buttkissen. Geen verantwoording richting wie dan ook hoeven af te leggen. Als ik wil dan sta ik pas rond 8 uur savonds op en ga ik slapen als de normale mensen opstaan en dingen moeten doen tegen hun diepe zin in.

[ Bericht gewijzigd door CHEESEBURGERWALRUS op donderdag 7 januari 2010 @ 12:52 ]

Je uren van tevoren voorbereiden op een gesprek vind ik persoonlijk onzin.

Laat je niet gek maken, blijf jezelf én verkoop jezelf. that's it

quote:

Op donderdag 7 januari 2010 @ 12:39 schreef technojunk het volgende:
k krijd dus nooid n gesperk tewijl k wel n boel brieve sgrijf naar bedrijve dat k dr wl wil werke xD (s)

kk bdrijve

Stah jei nied op de peerol bei Dennie?

ik hou volgende week een sollicitatie ronde

de hele middag om de 20 minuten een gesprek met een andere werkgever

aan het eind van de dag vertel ik de werkgever die ik wil het goede nieuws en mogen ze weer naar huis.

Bij voorbaat al een denigrerende houding naar "de jongeren" aannemen.. Dat zal ze leren!

quote:

Op donderdag 7 januari 2010 @ 11:36 schreef Roepke het volgende:
[..]


Als die bedrijven in de private sector er niet waren zou jij op een houtje kunnen bijten.

Oh moet ik nu dankbaar zijn voor de hyperconsumptie in deze maatschappij?

quote:

Op donderdag 7 januari 2010 @ 12:45 schreef Atoompje het volgende:
Je uren van tevoren voorbereiden op een gesprek vind ik persoonlijk onzin.

Laat je niet gek maken, blijf jezelf én verkoop jezelf. that's it

Een beetje goede verkoper weet wie de klant is en heeft daar even onderzoek naar gedaan

Pff, die reacties van jongeren geven wel aan dat het onderzoek klopt...

Wat ze zich niet realiseren is dat een werkgever duizenden euro's per jaar in je gaat investeren, en dat het sollicitatiegesprek bedoeld is om te kijken of je die investering wel waard bent.

Je gaat ook geen huis huren als de huisbaas overduidelijk te kennen geeft er geen enkele moeite in te willen steken om jou van wooncomfort te voorzien, laat staan dat hij met geen woord rept over onderhoud en verantwoordelijkheden.

Ik heb bij mijn sollicitaties eerlijk aangegeven dat ik niet het idee had dat ik al aardig op niveau was, en dat ik wel graag wilde leren en ervaring wilde opdoen. Soms word je daarop afgewezen, omdat een werkgever graag een ervaren persoon wil, soms word je daar juist op aangenomen, omdat je met die instelling in elk mogelijk bedrijf kan passen.

Toen ik de voorbeelden hoorde die bij Één Vandaag werden opgenoemd kon ik alleen maar lachen. Mensen die kauwgom kauwend, met een telefoon aan het oor een sollicitatiegesprek binnen komen.
Het gaat er niet om dat je áltijd netjes en punctueel bent, maar dat je bereid bent er moeite voor te doen als dat nodig is.

quote:

Op donderdag 7 januari 2010 @ 13:13 schreef Thrackan het volgende:
Pff, die reacties van jongeren geven wel aan dat het onderzoek klopt...

Wat ze zich niet realiseren is dat een werkgever duizenden euro's per jaar in je gaat investeren, en dat het sollicitatiegesprek bedoeld is om te kijken of je die investering wel waard bent.

Je gaat ook geen huis huren als de huisbaas overduidelijk te kennen geeft er geen enkele moeite in te willen steken om jou van wooncomfort te voorzien, laat staan dat hij met geen woord rept over onderhoud en verantwoordelijkheden.

Ik heb bij mijn sollicitaties eerlijk aangegeven dat ik niet het idee had dat ik al aardig op niveau was, en dat ik wel graag wilde leren en ervaring wilde opdoen. Soms word je daarop afgewezen, omdat een werkgever graag een ervaren persoon wil, soms word je daar juist op aangenomen, omdat je met die instelling in elk mogelijk bedrijf kan passen.

Toen ik de voorbeelden hoorde die bij Één Vandaag werden opgenoemd kon ik alleen maar lachen. Mensen die kauwgom kauwend, met een telefoon aan het oor een sollicitatiegesprek binnen komen.
Het gaat er niet om dat je áltijd netjes en punctueel bent, maar dat je bereid bent er moeite voor te doen als dat nodig is.

Inderdaad. Kan het niet beter verwoorden.

Geniaal hoe makkelijk sommige studenten denken een baan te krijgen. "Ik bereid me niet voor, dan komt het natuurlijker over, is altijd goed gegaan".

Persoonlijk wil ik altijd wel graag weten bij wat voor bedrijf ik solliciteer... lijkt me toch niet geheel onbelangrijk. Niet om politiek correcte antwoorden te geven, maar om te weten of ik wel bij een bedrijf wil werken.

En sollicitatiebrieven in de stijl van "maar ze weten toch wat ik bedoel", worden per direct het groot rond archief in gemikt. Spelling en stijlfouten in een sollicitatiebrief getuigt ook van weinig respect voor een werkgever. Als jij te lui bent om er aandacht aan te besteden, is de werkgever dat ook

Enige zelf-educatie kan hier ook wel, bereid je voor op je gesprek en doe je best. Ben je afgewezen, leer van je fouten en probeer opnieuw. Niet alles hoeft worden voorgekauwd.

Voorbereid zijn, jezelf zijn en (veel) vragen stellen. De ingredienten voor een leuk sollicitatiegesprek.

quote:

Op donderdag 7 januari 2010 @ 13:22 schreef Kaastosti het volgende:Als jij te lui bent om er aandacht aan te besteden, is de werkgever dat ook

Wat deze FOK!user post

Ik krijg ook met regelmaat stagesollicitatiebrieven binnen van jongeren. Het is echt bedroevend qua spelling, zinsopbouw en inhoud. En dan heb ik het nog niet eens over de misplaatste 'vriendjes-attitude' die er vaak vanaf druipt. Inderdaad vaak alsof ze ons een gunst doen door hen aan te nemen. Dan heb je trouwens ook nog het andere uiterste: van die slijm brieven waarin mensen zich soort van hulpeloos opstellen en wanen dat jij het licht in hun leven zal zijn.

Werkgevers zijn veel te gierig en vullen liever de zakken van het topmanagement en de aandeelhouders daarvoor wordt elk salaris van de werkvloer medewerker zover als mogelijk afgekolft. De truc is de hoogte van een salaris aan een functieprofiel te koppelen en in de sector de afspraak te maken dat men niet teveel van dit "eik" salaris afwijkt zodat de werknemer niet meer kan verdienen in een ander gelijksoortig bedrijf bij eenzelfde functie, daarbij de werknemer/sollicitant in de waan latend de marge te kunnen oprekken.

quote:

Op donderdag 7 januari 2010 @ 11:23 schreef heracles het volgende:
[..]


Je word gedwongen om te werken. School is een brainwash instituut waar ze je kneden tot loonslaaf van de maatschappij.
Ik ben geboren om te leven en niet om te werken.
Wat ik denk gaat jou niks aan. Slaaf.

Maar goed dat je niet 500 jaar eerder geboren bent. Dan wist je pas echt wat werken om te leven is. En dan hebben we het niet over een 8 tot 5 baantje zoals nu. Als je nu geen zin hebt om te werken neem je een weekje snipper uren op, als je 500 jaar geleden een weekje niet wilde werken moest je maar hopen dat je je klanten niet kwijt was aan een ander vakman of dat je akker niet kapot aan het gaan is.

quote:

Op donderdag 7 januari 2010 @ 13:37 schreef DerAppie het volgende:
[..]


Maar goed dat je niet 500 jaar eerder geboren bent. Dan wist je pas echt wat werken om te leven is. En dan hebben we het niet over een 8 tot 5 baantje zoals nu. Als je nu geen zin hebt om te werken neem je een weekje snipper uren op, als je 500 jaar geleden een weekje niet wilde werken moest je maar hopen dat je je klanten niet kwijt was aan een ander vakman of dat je akker niet kapot aan het gaan is.

Alsof ze 500 jaar geleden meer deden dan nu, pfff.

Helaas kijken veel werkgevers ook heel erg naar leeftijd, vaak zijn jongeren te jong. Ik ben bezig werk te vinden als accountmanager, maar als 19-jarige maakt het dan niet heel erg uit of je je 100% voorbereid. Mijn ervaring is dat ze al van tevoren een keuze hebben gemaakt, wat te merken is in het gesprek.

En nee, ik kwam niet onvoorbereid met een bontkraag sneakers en een ongeschoren baard binnen... Voor de jongere-generatie-bashers

quote:

Op donderdag 7 januari 2010 @ 11:23 schreef heracles het volgende:
[..]


Je word gedwongen om te werken. School is een brainwash instituut waar ze je kneden tot loonslaaf van de maatschappij.
Ik ben geboren om te leven en niet om te werken.
Wat ik denk gaat jou niks aan. Slaaf.

Best, als je niet mee wil werken aan de maatschappij. Maar ook niet komen zeuren als je ook niet mag meeprofiteren van de voordelen.
Moet je maar je eigen woonruimte regelen, je eigen voer verbouwen, te voet overal naartoe, je eigen electra regelen. Niet te spreken over de zorg die je niet krijgt, het gebrek aan pensioen, enz enz.

Kortom, wat je zegt is duidelijk pubertaal, maar later kom je er wel achter dat het allemaal niet zo erg is, en dat het zelfs fijn is dat je je gezin kunt onderhouden. Er blijven zaken die er allemaal erg oneerlijk en onredelijk uitzien, maar aan de andere kant staan er ook erg fijne dingen tegenover.